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教育咨询 培训

简述信息一览:

培训机构咨询师是什么

培训机构咨询师是教育行业中重要角色,旨在为学生与家长提供课程咨询、学习规划、职业发展指导等服务。具备丰富教育背景与经验,个性化建议与服务成为其核心工作。职责广泛,涵盖课程咨询、学习规划、职业发展指导、心理辅导及客户服务等。

在教育培训机构中,课程顾问和咨询师的工作职责确实非常相似,主要以招生为主。许多培训机构并没有对这两个职位进行严格的区分,往往两者的工作内容和要求是相同的。有时候,仅是称呼上有所不同,例如某机构的课程顾问,另一机构则称为咨询师。

 教育咨询 培训
(图片来源网络,侵删)

教育咨询师:是业务方面的工作 ,你要为未报名的学生提供课程信息的同事, 督促他报名 ,为公司增加业绩。此项工作主要是底薪+提成的方式获取工资,业务能力强,工资自然高。学习管理师: 是相当于教师的工作,为学生解答难题,一般是招生进来后为学生提供服务的,此项工作的工资一般是固定的也是稳定的。

担任教育培训机构的咨询师是一个入门级职位,虽然看似简单,但同样需要掌握一系列技能,如销售技巧和沟通能力。关于职业发展前景,咨询师的角色并非长期固定不变。你可以考虑转向部门管理、运营管理、销售管理或项目管理等岗位。

作为教育培训机构的咨询师,通常被视为较为基础的职位,但这并不意味着没有发展空间。咨询师的工作涉及销售技巧和沟通能力的运用。不过,如果一直停留在这个职位,职业发展的空间有限。进一步的发展方向包括部门管理、运营管理、销售管理及项目管理等,几乎涵盖了培训机构的所有岗位。

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教育咨询师这个职业怎样

教育咨询师的工作其实很累人,但它更像电话销售与面对面销售的结合。我曾经也做过这个职业,但相比一般的销售人员来说,它要简单得多。你的客户是那些单纯地寻求学习帮助的孩子和他们的家长,没有其他销售工作中的应酬。

作为培训机构的关键角色,咨询师还负责校区全部现金收入预算的实现,压力巨大。在个人角色定位上,他们更像是销售者,面对着巨大的业绩压力。一旦校区运营不佳,销售团队往往是第一个被调整的对象。在薪酬方面,教育咨询师通常实行低底薪加高奖金的模式,奖金主要依据业绩和单笔交易量来考核。

教育咨询师在培训机构中扮演着关键角色,他们负责资源转化,即通过电话邀约与现场咨询将市场部提供的资源转化成付费客户。电话邀约的资源可能包括有培训意向的潜在客户,以及暂时未有培训需求或在其他机构培训的潜在客户。教育咨询师不仅要面对业绩压力,还可能感受到与“学习规划师”岗位相似的销售压力。

教育培训机构里的课程顾问与咨询师有区别吗,还有

1、在教育培训机构中,课程顾问和咨询师的工作职责确实非常相似,主要以招生为主。许多培训机构并没有对这两个职位进行严格的区分,往往两者的工作内容和要求是相同的。有时候,仅是称呼上有所不同,例如某机构的课程顾问,另一机构则称为咨询师。

2、课程顾问,教育咨询师是一类工作,只是工作名称不一样而已,都是销售之类的岗位,说白了,就是为辅导机构招生,具体工作就是打陌生拜访电话,或户外发***宣传,邀约学生家长,进而谈判签单。需要你熟悉你所在机构的工作流程,熟悉教育工作,以及各年龄段孩子的学习基础,以及心理学的相关知识。

3、教育咨询师:是业务方面的工作 ,你要为未报名的学生提供课程信息的同事, 督促他报名 ,为公司增加业绩。此项工作主要是底薪+提成的方式获取工资,业务能力强,工资自然高。学习管理师: 是相当于教师的工作,为学生解答难题,一般是招生进来后为学生提供服务的,此项工作的工资一般是固定的也是稳定的。

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